Mit langjähriger Erfahrung und umfassendem Branchenwissen können wir auf Sachbearbeiter-, Experten- und Führungsebene unterstützen – egal in welchem Fachgebiet.

Filialleiter/Geschäftsstellenleiter (m/w/d) – Bundesweit

IHRE AUFGABEN

• Selbstständige Durchführung von Anlage-, Kredit-, und Vorsorgegesprächen 
• Vertriebs- und Marketingziel orientierte Führung einer Filiale
• Erstellung und Umsetzung von Martkerschließungs- und bearbeitungsstrategien
• Planung und Steuerung der personellen und sachlichen Ressourcen
• Verantwortung für die Einhaltung der entsprechenden Qualitätsstandards
• Vertretung und Repräsentation der Filiale in ihrem Geschätsgebiet

Ihr Profil

• Abgeschlossene Bankausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung in der Finanzdienstleistungsbranche
• Aufbauende Weiterbildung, z.B. Bankfachwirt/in, Bankbetriebswirt/in
• Mehrjährige Berufserfahrung als Privatkundenberater
• Führungskompetenz
• Gute PC-Kenntnisse (MS-Office) und mit den gängigen IT- Anwendungen
• Freude am Umgang mit Kunden/Mitarbeitern
• Gute sprachliche Ausdrucksweise und angemessene Umgangsformen

Unser Kunde

Die Bank ist fokussiert auf die Betreuung und Akquisition von Privatkunden, sowie Geschäfts- und Firmenkunden. Kundenorientierung und eine unabhängige sowie objektive Beratung nach dem „Best Advice“-Ansatz stehen hier im Mittelpunkt. Es erwartet Sie eine herausfordernde Aufgabenstellung mit hohem Entscheidungs- und Verantwortungsspielraum.

Bewerbung

Einfach per Mail (mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen) an bewerbung@kbryant.de senden.

Ansprechpartner:
Soheyl Mirshahreza
Telefon: 089-54455372

KBryant – Ehrgeiz + Loyalitiät = Erfolg

Das ist unsere Formel zum Erfolg. Und genau dahin möchte KBryant Sie als spezialisierter Personaldienstleister im Bereich Personalvermittlung und Zeitarbeit bringen. Zum Erfolg. Zu Ihrem Traumberuf. Zu Spaß an der Arbeit. Wir bilden die Schnittstelle zwischen Unternehmen und Arbeitnehmern sowohl im Kaufmännischen- als auch im IT-Bereich.

Ihre Vorteile

• Lediglich eine Bewerbung bei uns, die wir gezielt an mehrere Unternehmen weiterleiten können
• erstes Interview und individuelle Beratung
• Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen
• Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen
• Hilfreiche Tipps und Informationen für das Vorstellungsgespräch beim Unternehmen